В разделе Линкоблог я обычно делюсь разными ссылками и комментариями к ним. В этот раз я не просто хотел бы поделиться ссылкой, но и рассказать о собственном, пока не очень успешном, опыте.
Начну сразу с ссылки, вот она — http://www.klerk.ru/buh/articles/465575/
Вот иногда закричать «Караул, грабят!», как в заголовке статьи, и правда хочется. Я, как и многие мои коллеги, предстазывал, что гладко передача данных от одного ведомства к другому не пройдёт. Так было в прошлый раз, когда перезжали из налоговой в ПФР, так произошло и сейчас. Только масштабы трагедии много выше, а доказать что бы то ни было – практически не реально.
На собственном опыте я тоже испытал и не раз подобные прелести метания между двух ведомств. И метания на самом деле, как описано в статье, ни к чему не приводят – результата добиться просто не возможно от слова совсем. И единственное, что остаётся, это обращаться за помощью в судебные инстанции.
Тут было бы очень здорово скооперироваться с коллегами и написать некое коллективное обращение-жалобу, в суд ли, в ПФР, в ФНС или Президенту. Не важно. А ещё очень важно, чтобы кто-нибудь не подал в суд, плохо подготовившись, и не проиграл там. У нас ведь хоть и не прецедентное право, но правоприменительная практика всё-таки существует и отрицательное решение будет никак не в пользу честных предпринимателей.
А пока – готовимся к любым поворотам налоговой судьбы. К сожалению, без каких бы то ни было альтернатив. Даже не существующий долг налоговая спишет. Что делать дальше – готового рецепта, увы, пока нет :(
Роструд запустил новый сервис, на котором выложил более 1500 образцов кадровых документов. Что интересно, документы разделены на две категории: для работника и для работодателя. В результате, визуально на первый взгляд, получилось отличное хранилище образцов различной документации не только для предпринимателя, нанимающего себе на работу сотрудника, но и для самого сотрудника.